経営理念

株式会社コステック


 代表挨拶

平素は一方ならぬお引き立てを賜り厚くお礼申し上げます。当社は今年で設立から28年を迎えることになりました。
これもひとえに皆様方のご支援ご厚情の賜物と深く感謝いたします。

株式会社コステックは、どこよりも「響育」、どこよりも「人」にこだわった会社です。

機械化が進む現代において、株式会社コステックは「響育」「人」に重点を置いて

行動をしています。

コステックだからできる職業訓練や

コステックだからできる技術支援や

コステックだからできる企画提案があります。

技術力と企画・提案力により多種多様なニーズに対応し、また常にを大切に

考えた一方通行にならない教育サービスを提供する事を目指しております。

当社は、さらなる努力を傾注し、なお一層皆様のご芳情にお応えしていく決意です。
何卒倍旧のお引き立てを賜りますようお願い申し上げます。

 

代表取締役社長  三辻 茂樹


 経営理念

 

「人を大切に」をテーマとした事業活動による社会貢献を行う。

「自ら学ぶ意思を育てる教育」をコンセプトとした教育活動。

 


 会社方針

・人材は、企業の命であると同時に、時代の変化なく必要とされるもので、人材の能力の育成は、

本人の自己実現にも繋がり、企業の資産にもなるものです。したがって、人材に関連する事業は

永遠であり、社会的価値の高いものです。

・当社では、時代に応じた企業に必要な技術力を分析し、カリキュラム化し、ニーズ分析に基づき

必要に応じて教育コースを開講する、フレキシブルな人材教育サービスを実施します。

・また、最大の特徴として、カリキュラム内に資格取得率を充実させる為に、当該検定試験の分析を行い、

教育指導を行い、同時に受験環境を充実させる為、試験運用業務も行います。

・地域に密着した教育サービスすると共に、有料職業紹介業やNPO法人日本学び協会や一般社団法人キャリアデザインアプローチ

との連携により訓練生へ適切な教育サービスが出来ます。

 

 


Cost Communication Technology  COSTECH,Inc. universal training area